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管理咨询与服务外刊文摘

应用 | 基础 | 外刊 | 点评 | 投稿发表科技文章

·人才短缺是一种机遇 Mercer (9/21/2008)
·人才和战略必须像手套和手一样配套 Daniel Friedman (9/21/2008)
·首席营销官的职责演变 newmaker (9/13/2008)
·以“外包”智慧致富埃里森·帕拉利亚 (9/3/2008)
·让企业不断壮大的15条建议 Maureen Farrell, Mary Crane (9/3/2008)

·供应链仿真为精益供应链扫清道路 Malcolm Wheatley (8/29/2008)
·在卓越制造中企业战略VS与风险承担的矛盾 Alison Smith (8/29/2008)
·顾问式销售帮助企业赢取有利可图的订单 THOMAS KRATZERT (8/18/2008)
·从服务、渠道、IT、增值，突破B2B企业面临的困境 JEAN-PIERRE JEANNET (8/6/2008)
·从TPM发展到精益生产并超越它 Michael Vaag (7/8/2008)

·错用首席执行官的代价 Neil Weinberg (6/4/2008)
·运营的创新威力 MICHAEL HAMMER (6/4/2008)
·有效的绩效管理体系：10个关键的设计原则 Colleen O’Neill (6/4/2008)
·企业的志愿服务和慈善捐赠 Jet Magsaysay (6/4/2008)
·管理的关键：平衡计分卡吉恩·马克思 (6/4/2008)

·就算小公司也能创新马克·坎佩奥 (6/4/2008)
·精益供应链的两大关键因素--信息可见度与实时控制 Emily Choi (5/14/2008)
·从原材料采购物流环节中节约成本联邦快递公司制造业战略顾问 Linda M. Taylor (5/14/2008)
·“战略性”人力资源究竟意味着什么 KEN CARRIG、PATRICK M. WRIGHT (5/11/2008)
·领导变革，技巧重于风格 JET MAGSAYSAY 胡凌鹊译 (5/11/2008)

·企业管理莫求“最佳” V-MARKETING成功营销 (4/26/2008)
·电子邮件营销十绝舒敬江编译 (4/26/2008)
·统计学的应用和谬用：数据如何被轻易操纵沃顿知识在线 (4/25/2008)
·“小”策略赢取大市场 VIJAY MAHAJAN、KAMINI BANGA (4/16/2008)
·扫除创新拦路虎 JOHN F. ENGEL、ANITA M. THOMPSON (4/16/2008)

·变“平”的世界有一劳永逸的供应链吗利丰集团总裁布鲁斯·罗克威兹 (4/1/2008)
·优秀设计：品牌成功的基石 Craig Briggs (3/29/2008)
·持续改善为精益 JERRY FEINGOLD BOB MILLER (3/24/2008)
·闷声发财的德国“隐形冠军” Richard Milne (3/12/2008)
·知识共享的效果能否名至实归？ newmaker (3/11/2008)

·激励员工的首席执行官以及他们的秘诀 Tara Weiss (3/11/2008)
·荣威的营销，是成功还是失败？ (3/10/2008)
·网络营销已是大势所趋吗？ newmaker (3/8/2008)
·打破“一刀切”：通过人才细分来提高业绩 Haig Nalbantian、Robin Ferracone (3/1/2008)
·全球业务挑战：对整体薪酬的影响 Gareth Williams (3/1/2008)

·通过价值链同步实现创新 Siemens PLM Software (2/16/2008)
·促进新产品开发创新 Siemens PLM Software (2/16/2008)
·精益生产原理在装配领域中的应用 Dave Grubb (2/3/2008)
·市场营销不用自己做向专业机构购买更划算 GARY OROSY (1/19/2008)
·巴塔哥尼亚式的领导力：改变成功的标准 newmaker (1/19/2008)

·全球营销：赢得大小战役 JET MAGSAYSAY 陈桂华译 (1/19/2008)
·咨询顾问与企业客户何澜译 (12/22/2007)
·幽默--品牌的第六感 Abram D.Sauer (12/22/2007)
·正确定义绩效指标 David Caruso (12/8/2007)
·优秀技术的诞生方式--谈技术人员难以评价的原因近岡裕 (12/5/2007)

·中国式质量检查 Russ Banham (10/30/2007)
·不能逃避，不能躲藏：危机管理的新原则 newmaker (10/9/2007)
·想增加企业盈利？试试走员工满意度路线 BRUCE BOLGER, FRANK (9/8/2007)
·家族企业获得成功诀窍幕后首席情感官大有用场沃顿商学院 (8/11/2007)
·公司领导者须与员工分享前景 Granville Toogood (8/11/2007)


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